Bohne Ingenieure
Gesucht: Technische Systemplaner & Fachplaner Elektro
148
BEWERBER IN 90 TAGEN
6 VORSTELLUNGSGESPRÄCHE
PERSONALPARTNER FÜR INGENIEURBÜROS
Passende Ingenieure
für Ihr Büro.Mit schriftlicher Bewerbergarantie.
Wir gewinnen Planer, Zeichner und Ingenieure direkt für Ihr Büro – mit einer Ansprache im Umfeld Ihres Standorts. Werbebudget inklusive, ohne Provision pro Einstellung.
GO-LIVE IN RUND ZWEI WOCHENWERBEBUDGET INKLUSIVEKEINE PROVISION PRO EINSTELLUNG
SCHRIFTLICHE
BEWERBERGARANTIE
BEWERBERGARANTIE
Erreichen wir das vereinbarte Ziel nicht, arbeiten wir kostenlos weiter.
Unverbindlich · Ihre Angaben nutzen wir nur für Ihre Anfrage
UNSERE PARTNER
01 — ERGEBNISSE
Was unsere Partner erreicht haben.
Lehmann Consult
Gesucht: Vertriebsingenieur im Bauwesen, 3 Standorte
126
BEWERBER IN 68 TAGEN
8 VORSTELLUNGSGESPRÄCHE
Ertl Tragwerk
Gesucht: Bauzeichner & Tragwerksplaner
49
BEWERBER IN 60 TAGEN
5 VORSTELLUNGSGESPRÄCHE
ERSTE EINSTELLUNG NACH GUT EINEM MONAT
02 — EIN BEISPIEL
So lief es bei Ertl Tragwerk.
START
Gemeinsames Onboarding
NACH ZWEI WOCHEN
Die ersten Bewerber
NACH GUT EINEM MONAT
Die erste Einstellung
NACH 60 TAGEN
49 Bewerber, 5 Vorstellungsgespräche
„Die Zusammenarbeit mit North-Scale war von Anfang an unkompliziert und fast schon freundschaftlich. Mit der Leistung sind wir sehr zufrieden. Schon nach zwei Wochen hatten wir die ersten Bewerber und nach gut einem Monat haben wir den ersten neuen Mitarbeiter eingestellt. Vielen Dank für die gute und erfolgreiche Zusammenarbeit. Jederzeit wieder!“
03 — DER UNTERSCHIED
Kein Vermittler. Ihr Personalpartner.
| Kategorie | Agentur | Vermittlung & Headhunter | NorthScale |
|---|---|---|---|
| KOSTEN | Agenturhonorar + Werbebudget extra | Provision pro Einstellung, üblich ein großer Teil eines Jahresgehalts | Feste Monatspauschale, Werbebudget inklusive |
| KONTAKT | Wechselnde Ansprechpartner | Vermittler zwischen Ihnen und Kandidat | Kandidaten melden sich bei Ihnen und nicht erst bei uns |
| EINSTELLUNGEN | Jede weitere Stelle als neuer Auftrag | Provision für jede einzelne Einstellung | Unbegrenzte Einstellungen ohne Aufpreis |
KOSTEN
Feste Monatspauschale, Werbebudget inklusive
AGENTURAgenturhonorar + Werbebudget extra
VERMITTLUNG & HEADHUNTERProvision pro Einstellung, üblich ein großer Teil eines Jahresgehalts
KONTAKT
Kandidaten melden sich bei Ihnen und nicht erst bei uns
AGENTURWechselnde Ansprechpartner
VERMITTLUNG & HEADHUNTERVermittler zwischen Ihnen und Kandidat
EINSTELLUNGEN
Unbegrenzte Einstellungen ohne Aufpreis
AGENTURJede weitere Stelle als neuer Auftrag
VERMITTLUNG & HEADHUNTERProvision für jede einzelne Einstellung
04 — NACH IHRER ANFRAGE
Drei Schritte bis zu Ihren ersten Bewerbern.
05 — HÄUFIGE FRAGEN
Was kostet die Zusammenarbeit?
Eine einmalige Einrichtung und eine feste Monatspauschale. Das Werbebudget ist enthalten, eine Provision pro Einstellung gibt es nicht. Ihr konkretes Angebot erhalten Sie nach dem Erstgespräch.
Wie viel Zeit muss ich investieren?
Zu Beginn ein Onboarding-Gespräch. Danach sprechen Sie nur noch mit vorqualifizierten Kandidaten.
Was unterscheidet Sie von einer Personalvermittlung?
Wir vermitteln keine Kandidaten aus einer Datenbank. Wir sprechen Fachkräfte im Umfeld Ihres Büros gezielt an, und die Bewerber melden sich direkt bei Ihnen. Sie zahlen keine Provision und können so viele Personen einstellen, wie zu Ihrem Büro passen.
Wie lange läuft die Zusammenarbeit?
Die Mindestlaufzeit beträgt drei Monate. So bleibt genug Zeit, die Kampagne auszuwerten und zu verbessern.
Lassen Sie uns über Ihre offene Stelle sprechen.
Fünf kurze Fragen. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden persönlich bei Ihnen.